“‘4S’工作站的培訓就像一場及時雨，為我們撥開迷霧，找到了未來的職業(yè)方向?！?月24日，結束了為期一周的“求職培訓棧”學習，求職者徐曉寧說。

“求職培訓?！笔呛颖笔『馑星嗄昃蜆I(yè)創(chuàng)業(yè)“4S”工作站創(chuàng)新服務模式中的重要一環(huán)。工作站以集“Survey（調(diào)研）、School（培訓）、Solve（解決）、Show（展示）”于一體的服務模式，精準對接青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)需求，至今已為53名青年解決就業(yè)創(chuàng)業(yè)問題。

工作站以問卷、訪談、沙龍等方式，結合大數(shù)據(jù)分析進行深入調(diào)研，收納整理青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿、求職共性難點、各行業(yè)動態(tài)及市場需求，形成動態(tài)數(shù)據(jù)庫，并同步青年聯(lián)席會成員單位共商解決方案?！肮ぷ髡境闪⒁詠?，累計開展專題調(diào)研30余場，覆蓋青年1000余人，對接各相關單位、企業(yè)40余家，為后續(xù)服務提供精準導航?！惫ぷ髡矩撠熑瞬芨d介紹。

“7天的培訓讓我從‘職場小白’變身‘面霸’！”參加過“求職培訓?！钡臈顜浵蛴浾哒故咀约旱匿浻猛ㄖ?。

培訓是提升青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力的關鍵。工作站依托人社部指定教材，開設簡歷優(yōu)化、模擬面試、職業(yè)規(guī)劃等實戰(zhàn)課程，邀請資深職業(yè)導師與人力資源專家授課，線上線下聯(lián)動培訓，結業(yè)學員就業(yè)率達90%。

創(chuàng)業(yè)培訓則依托與北京大學創(chuàng)業(yè)營合作的“衡水創(chuàng)業(yè)大學”，引入人工智能、品牌戰(zhàn)略、市場營銷等前沿課程，創(chuàng)新實踐模式，讓學員深度參與本地企業(yè)與創(chuàng)業(yè)團隊項目，真正達到學以致用。

“市場需求與專業(yè)設置不匹配、青年創(chuàng)業(yè)資源匱乏、理想工作與現(xiàn)實脫節(jié)等問題造就了如今的困境，‘4S’工作站的解題思路是優(yōu)化生態(tài)、搭建平臺、靶向服務?！迸嘤枌煆埥úㄕf。

工作站成立以來積極搭建平臺，舉辦銀企對接、創(chuàng)業(yè)大賽、招聘會等各類活動40余次，提供就業(yè)崗位53個。加強與企業(yè)、金融機構、高校等合作，構建完善的創(chuàng)業(yè)生態(tài)系統(tǒng)，并根據(jù)青年個體差異提供靶向優(yōu)化方案。

為使品牌“破圈”傳播，工作站著力為青創(chuàng)品牌展示環(huán)節(jié)提質(zhì)增量。利用創(chuàng)業(yè)超市、直播間等平臺，潛心策劃展示內(nèi)容，突出青年創(chuàng)新思維與品牌優(yōu)勢服務，同時借助多家媒體與平臺合力，不斷提升品牌知名度與影響力。

今后，河北省衡水市青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)“4S”工作站將繼續(xù)優(yōu)化服務模式，護航青年逐夢之路，為當?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展注入青春活力。

來源： 中國青年報