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就業(yè)沖刺季,上海高校想方設(shè)法助應(yīng)屆生就業(yè)

作者:東昌府新聞網(wǎng) 發(fā)表于:2022-06-13 09:39:05  點(diǎn)擊:

校友資源、教師自辦科創(chuàng)企業(yè)、行業(yè)導(dǎo)師“一對(duì)一”、班級(jí)輔導(dǎo)員幫改簡(jiǎn)歷……5月下旬以來(lái),隨著高校應(yīng)屆生就業(yè)進(jìn)入最后的“沖刺6月”階段,上海多所高校使出了渾身解數(shù),想方設(shè)法幫助2022屆應(yīng)屆生就業(yè)。

今年的上海應(yīng)屆生有些特殊。他們?cè)陉P(guān)鍵的“找工作、找實(shí)習(xí)”階段,遭遇了較為復(fù)雜的上海本土新冠肺炎疫情,較長(zhǎng)時(shí)間在校內(nèi)進(jìn)行閉環(huán)管理。這導(dǎo)致大學(xué)生們一方面實(shí)習(xí)遇阻,另一方面,一些就業(yè)簽約因無(wú)法線下見(jiàn)面被耽擱。為此,上海各大高校近期使出了比往年更大的力氣,助力應(yīng)屆生們穩(wěn)就業(yè)、就好業(yè)。

校友在關(guān)鍵時(shí)候站了出來(lái)

5月下旬,復(fù)旦大學(xué)管理學(xué)院向其全球校友發(fā)出了一封信。信里提到,受疫情影響,原計(jì)劃的各種招聘活動(dòng)都改為線上或者是推遲,目前畢業(yè)生的就業(yè)面臨著較大的挑戰(zhàn),希望能夠得到校友的支持,幫助畢業(yè)生就業(yè)。

復(fù)旦管院在全球都有較高知名度。數(shù)據(jù)顯示,最近4年,該學(xué)院本科、碩士等各項(xiàng)目學(xué)生在畢業(yè)后3個(gè)月內(nèi)的就業(yè)率均為100%,金融、咨詢、互聯(lián)網(wǎng)、實(shí)體行業(yè)等成為學(xué)生們的主要就業(yè)方向。

強(qiáng)勁就業(yè)數(shù)據(jù)的背后是服務(wù)于學(xué)院所有在讀學(xué)生的復(fù)旦管院職業(yè)發(fā)展中心。

在它的促進(jìn)下,優(yōu)秀校友成了在讀學(xué)生的職業(yè)導(dǎo)師。這里有400多位校友擔(dān)任學(xué)生的職業(yè)導(dǎo)師,累計(jì)輔導(dǎo)幫助了5000名學(xué)生,每年有超過(guò)150多位在讀學(xué)生通過(guò)校友導(dǎo)師找到心儀的實(shí)習(xí)工作。

2022屆畢業(yè)生小何(化名)就通過(guò)一次校友企業(yè)線上宣講活動(dòng),與Tim Hortons中國(guó)區(qū)的CEO直接對(duì)話,收到一張PASS卡。拿著這張卡,他直接進(jìn)入了這家企業(yè)的后續(xù)面試活動(dòng),并一舉簽約?!白屛伊私獾秸麄€(gè)咖啡行業(yè)的現(xiàn)狀和前景。不管有沒(méi)有拿到offer,對(duì)所有同學(xué)來(lái)說(shuō)都是深入了解公司、行業(yè)的好機(jī)會(huì)?!毙『握f(shuō)。

復(fù)旦管院職業(yè)發(fā)展中心主任曹能介紹,目前已有約1000家校友企業(yè)與中心合作,為學(xué)生提供職業(yè)發(fā)展全方位支持。來(lái)自復(fù)旦大學(xué)的數(shù)據(jù)顯示,該校還于近期舉辦了校友企業(yè)專場(chǎng)招聘會(huì),120家校友企業(yè)為學(xué)弟學(xué)妹提供了3192個(gè)就業(yè)崗位,崗位對(duì)口專業(yè)全覆蓋。

復(fù)旦科技園股份有限公司總經(jīng)理、復(fù)旦校友王偉是復(fù)旦大學(xué)社會(huì)發(fā)展與公共政策學(xué)院的“行業(yè)導(dǎo)師”。他所運(yùn)營(yíng)的復(fù)旦科技園內(nèi)有2000多家注冊(cè)企業(yè)。

為了幫助大學(xué)生就業(yè),他組織園區(qū)內(nèi)上市或擬上市公司及專精特新“小巨人”型科技創(chuàng)新骨干企業(yè),向?qū)W生們提供了總計(jì)超過(guò)300個(gè)就業(yè)崗位,5月25日開(kāi)放簡(jiǎn)歷投遞。

BOSS直聘副總裁馮艾,既是復(fù)旦畢業(yè)生,又在復(fù)旦工作過(guò)。她擔(dān)任社政學(xué)院行業(yè)導(dǎo)師,多次為學(xué)院師生分享最新就業(yè)動(dòng)態(tài)、講解就業(yè)形勢(shì),最重要的,是幫助同學(xué)們了解市場(chǎng)變化、就業(yè)趨勢(shì)、行業(yè)薪資等最新資訊,提供簡(jiǎn)歷修改、求職技巧等專業(yè)指導(dǎo)?!跋啾刃劫Y,現(xiàn)在大學(xué)生更關(guān)注職業(yè)前景?!瘪T艾說(shuō)。

“直播帶人”進(jìn)入密集沖刺階段

“直播帶人”是上海高校今年創(chuàng)新的新做法。受直播帶貨模式的啟發(fā),上海海洋大學(xué)黨委書(shū)記王宏舟在3月30日開(kāi)啟“直播帶人”模式——校領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)主播,在直播會(huì)場(chǎng)中直接向用人單位推薦學(xué)生,企業(yè)HR當(dāng)場(chǎng)“下定”。

記者注意到,這一模式目前已成為上海高校推介應(yīng)屆生的“主流”。尤其在近期的就業(yè)沖擊攻堅(jiān)階段,直播越來(lái)越頻繁。

上海政法學(xué)院在6月7日、8日、9日,由校黨委書(shū)記夏小和、校黨委副書(shū)記劉剛帶隊(duì),連續(xù)舉辦了3次共計(jì)20余場(chǎng)直播,單次直播時(shí)長(zhǎng)最高達(dá)16小時(shí)。

每次直播,都有不同的針對(duì)人群。6月7日,是法律學(xué)院、刑事司法學(xué)院、警務(wù)學(xué)院、國(guó)際法學(xué)院、經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院專場(chǎng),對(duì)口的是上海市黃浦區(qū)司法局、上海仲裁委員會(huì)、國(guó)浩律師事務(wù)所、京衡律師(上海)事務(wù)所等33家用人單位;6月8日,是經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院、語(yǔ)言文化學(xué)院、上海紀(jì)錄片學(xué)院專場(chǎng),對(duì)口的是東方證券、蔚來(lái)汽車(chē)、畢馬威、泰隆商業(yè)銀行等41家企業(yè)。

僅6月以來(lái),該校已聯(lián)系用人單位近百家,提供崗位300余個(gè)。

而“直播帶人”活動(dòng)的創(chuàng)始者上海海洋大學(xué),更是建立了校黨委書(shū)記王宏舟、校長(zhǎng)萬(wàn)榮和院系負(fù)責(zé)人“輪值輪播”的制度。該校還相繼出臺(tái)保就業(yè)、促就業(yè)十大保障制度,推動(dòng)直播推介與日常工作相結(jié)合,將就業(yè)工作成效納入學(xué)院年度目標(biāo)責(zé)任考核。

數(shù)據(jù)顯示,該校舉辦的直播累計(jì)有45.57萬(wàn)人在線觀看,參與直播的197名畢業(yè)生有140名獲得綠色通道面試機(jī)會(huì)。

教師創(chuàng)業(yè)企業(yè)來(lái)“撐一把”,理工高?!熬珳?zhǔn)內(nèi)推”

6月8日,上海交大舉辦了2022年科創(chuàng)就業(yè)促進(jìn)行動(dòng)啟動(dòng)會(huì)。這是全國(guó)高校中首次出現(xiàn)科創(chuàng)類(lèi)專門(mén)的就業(yè)促進(jìn)行動(dòng)。來(lái)參加啟動(dòng)會(huì)并提供了約500個(gè)崗位的,是近30家學(xué)校教師自己創(chuàng)辦的科創(chuàng)企業(yè)。老師們提供的工作崗位,涵蓋智能制造、人工智能、電子信息、生物醫(yī)藥、醫(yī)療器械、新能源、新材料等行業(yè)領(lǐng)域。

據(jù)悉,這次來(lái)“捧場(chǎng)”的科創(chuàng)企業(yè)從創(chuàng)始到發(fā)展的每個(gè)階段,都得到了學(xué)校的大力支持,如今反哺學(xué)校、拓展畢業(yè)生就業(yè)渠道。這些企業(yè),被統(tǒng)稱為“教師科創(chuàng)企業(yè)”。

上海交大校長(zhǎng)林忠欽介紹,學(xué)校未來(lái)將與這些企業(yè)共同開(kāi)展學(xué)生實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn),共建聯(lián)培基地等,不斷提升學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力、增強(qiáng)創(chuàng)新活力,“這些教師科創(chuàng)企業(yè)將成為具有產(chǎn)業(yè)特色、帶動(dòng)就業(yè)效果明顯的’特色載體’,助力實(shí)現(xiàn)大學(xué)生更加充分、更高質(zhì)量的就業(yè)。”

值得注意的是,2022屆上海高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議的0000001號(hào)至0000100號(hào)簽約學(xué)生均來(lái)自上海交大,這些學(xué)生全部投身國(guó)家重點(diǎn)行業(yè)單位,他們沒(méi)有選擇一線城市,而是去了祖國(guó)最需要的地方。

記者在華東理工大學(xué)的就業(yè)信息服務(wù)網(wǎng)上看到,連日來(lái),這個(gè)網(wǎng)站上每天都在更新最新的企業(yè)招聘信息。今年,學(xué)校開(kāi)啟了“精準(zhǔn)內(nèi)推”模式,與中國(guó)化學(xué)、萬(wàn)華化學(xué)等對(duì)接,定點(diǎn)推送學(xué)生簡(jiǎn)歷到用人單位人事、技術(shù)主管部門(mén),跟蹤反饋招聘進(jìn)度。

先后與保研、秋招、考研失之交臂的華東理工大學(xué)機(jī)械動(dòng)力工程學(xué)院材料成型及控制工程專業(yè)畢業(yè)生小俞(化名)最近3周就在學(xué)校幫扶、自身努力下,收到多家知名企業(yè)的錄用offer,最終她簽約寧德時(shí)代的原料采購(gòu)工程師崗位。

小俞說(shuō),自己在考研分?jǐn)?shù)線出來(lái)后,看著身邊同學(xué)參加秋招時(shí)拿到了令人心動(dòng)的offer后,曾陷入迷茫,“不知道當(dāng)初備戰(zhàn)考研是對(duì)是錯(cuò),也不知道接下來(lái)是否應(yīng)該選擇‘考研二戰(zhàn)’還是直接就業(yè)?!?/span>

最終,她在輔導(dǎo)員、“華理就業(yè)領(lǐng)航公眾號(hào)”、“春雷行動(dòng)”線上求職訓(xùn)練營(yíng)的幫助下,反復(fù)多次修改簡(jiǎn)歷,拿到了各種面試機(jī)會(huì)。小俞介紹,自己幾乎每次線上面試都會(huì)被問(wèn)到“五年內(nèi)的職業(yè)規(guī)劃”這個(gè)問(wèn)題,每次她都會(huì)把與HR的對(duì)話、HR給出的意見(jiàn)建議記錄下來(lái),再向輔導(dǎo)員請(qǐng)教,為下一次回答該問(wèn)題做借鑒和準(zhǔn)備。

據(jù)悉,華理目前已通過(guò)校企內(nèi)推群精準(zhǔn)推薦超600名學(xué)生。該校就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心教師每人對(duì)口聯(lián)系3-4個(gè)學(xué)院,定期連線聯(lián)動(dòng),確保就業(yè)師資力量下沉學(xué)院、深入畢業(yè)生。

來(lái)源:中國(guó)青年報(bào)