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寧波高度重視技能人才培養(yǎng) 青年工匠:讓藍領崗“熱”起來

作者:東昌府新聞網(wǎng) 發(fā)表于:2025-02-19 09:27:25  點擊:

“不管從事什么崗位,把簡單的事做好做精,都有出彩的機會?!绷衷率菍幉ǜ奂b箱運輸有限公司的集卡駕駛員,高中輟學后,他成為一名卡車司機。在13年的集卡駕駛生涯中,林元章始終保持著刻苦練習崗位技能的習慣。在港口工作的7年,他每天凌晨四五點出發(fā),駕駛著集裝箱卡車穿梭于港口的各個角落。他并不滿足于完成日常運輸任務,而是渴望在專業(yè)領域取得新突破。

2019年,為了參加集裝箱卡車國賽,他主動轉(zhuǎn)崗到風險系數(shù)高的港外運輸。轉(zhuǎn)崗后,他除了更加刻苦地訓練駕駛技術,還仔細研究車輛性能參數(shù),模擬車輛故障、道路突發(fā)障礙物,培養(yǎng)應急處理能力,確保行車安全。

“我的目標是成為一名專業(yè)的卡車培訓導師,將自己多年積累的經(jīng)驗傳授給更多人,讓他們能夠在這個平凡而又重要的崗位上安全、高效地工作。”2020年,在第12屆全國交通運輸行業(yè)職業(yè)技能大賽中,林元章獲得個人第二名,其所在團隊獲得第一名。2022年9月,他被授予“全國青年崗位能手”稱號。

在寧波,有很多像林元章一樣默默扎根在車間、廠房,以精益求精的態(tài)度雕琢技能,以創(chuàng)新思維攻克難關,用求真務實的態(tài)度鑄就新時代工匠精神的青年工匠們。

寧波一直高度重視技能人才的培養(yǎng)。自2021年起,團寧波市委聯(lián)合市人社局、市總工會,在全省首創(chuàng)開展地市層級的新時代“寧波青年工匠”培育項目,培養(yǎng)具有較高技術技能水平的一線青年產(chǎn)業(yè)工人,年均培養(yǎng)300人。

污水治理的創(chuàng)新先鋒

“基礎工作是技術積累的基石?!?011年,從常州大學排水工程專業(yè)畢業(yè)后,褚鵬飛一頭扎進污水治理領域。初入鎮(zhèn)海煉化,和其他畢業(yè)生一樣,他從基層操作工起步,每日面對著污水池和復雜的處理設備,周而復始地重復著單調(diào)操作。但他清楚,這看似不起眼的工作,是他積累經(jīng)驗、沉淀自我的必經(jīng)之路。

2019年,公司原計劃從美國引入先進污水處理技術,卻因種種原因受阻。當時國內(nèi)在該領域近乎空白,沒有任何現(xiàn)成經(jīng)驗可供借鑒。關鍵時刻,褚鵬飛所在團隊臨危受命,扛起技術攻堅的重任。

該從何處入手?難點究竟在哪?整體要如何設計?研發(fā)剛起步,面對全新且棘手的技術難題,團隊成員毫無頭緒。結束一天繁重的生產(chǎn)任務,大家盡管疲憊不堪,晚上11點仍準時齊聚狹小的會議室展開激烈討論。白天只要稍有空閑,他們就爭分奪秒學習晦澀難懂的工藝控制理論知識。

在工藝控制研究進程中,團隊起初嘗試將國外裝置原樣照搬??蓪嶋H應用時,問題接連涌現(xiàn)。例如,看似先進的裝置內(nèi)部如同“黑匣子”,只能實現(xiàn)單點控制,致使參數(shù)波動大,處理效果不穩(wěn)定。褚鵬飛與設計院、科研院所的專家視頻連線,反復請教理論知識,同時在實際操作中不斷嘗試各類解決方案。

一線技術工人也在實際操作中提出諸多寶貴建議?!懊看伍_工,不合格產(chǎn)品都得回流,操作起來繁瑣復雜,效率特別低?!边@讓褚鵬飛深刻意識到,完全依賴國外技術模式行不通,必須另辟蹊徑,探索出一條契合自身實際的創(chuàng)新之路。

自此,團隊踏上漫長而艱辛的自主研發(fā)之路。參數(shù)設置調(diào)試是關鍵環(huán)節(jié),為此他們經(jīng)歷上千次嘗試。每次失敗,都意味著要推翻重來,“自己像被困在迷宮里,怎么也找不到出口”。屢試屢敗的挫折讓他焦慮、急躁,甚至開始懷疑自己,但匠人精神讓他在毫厘之間執(zhí)著堅持。那段時間,他一門心思撲在研究上,幾乎斷絕與外界聯(lián)系,甚至是闔家團圓的春節(jié)。

終于,經(jīng)過長達17個月的不懈努力,團隊成功完成控制方法的編制、調(diào)試,并順利投用。

2021年12月4日被褚鵬飛深深烙印在心底。這一天,高壓進料泵在線切換閥值調(diào)試成功,同時也是他光榮加入中國共產(chǎn)黨的日子。

“攻克一個大難題后,往后再面對困難,心里就有底了,不再懼怕?!边@次成功,不僅讓褚鵬飛收獲滿滿的成就感,也釋放了他長期積壓的壓力,更重要的是,讓他重拾自信。

2022年,褚鵬飛帶領團隊乘勝追擊,再次取得重大成果——將低廢堿氧化尾氣氧含量控制降至5%以下。這一成果遠超國外同類技術水平,為企業(yè)節(jié)省巨額成本,更為國內(nèi)污水處理行業(yè)開拓出全新道路。憑此貢獻,他成為行業(yè)內(nèi)的技術領軍人物。

“青年工匠在科研道路上,必須要有一股不服輸?shù)膭艃海掠趽?,成為青年群體的榜樣。我們?nèi)〉玫拿恳豁棾晒?,都能在團隊中激發(fā)創(chuàng)新熱情,帶動更多人投身創(chuàng)新創(chuàng)效工作?!瘪淫i飛向記者分享心得時說,自2021年取得科研成果后,公司里越來越多的青年受其感染,紛紛主動投身創(chuàng)新創(chuàng)效工作,踴躍申報創(chuàng)新點子、科研項目。

以技為刃勇闖國際賽場

“我們用技能證明了中國青年技行天下!”在法國里昂舉辦的第47屆世界技能大賽重型車輛技術項目中,翁研奪得第四名。

翁研自幼便對汽車零件的構造和原理充滿好奇。他癡迷于探究零件原理,常親手拆裝、維修。每當成功修復損壞部件,強烈的成就感便在心底油然而生。這份成就感如同燃料,化作他在汽修道路上不斷前行的強大動力。他選擇技術學校,立志在汽修領域深入學習、持續(xù)深耕。入學第二年,他參加校技能大賽,一舉斬獲第三名的佳績。這次寶貴經(jīng)歷,徹底點燃了他對競賽的熱情,他自此一頭扎進汽修領域的競賽訓練中。

為全身心鉆研不同車型的維修技術,翁研幾乎放棄了所有休息時間,整日泡在車間。車間里機油與金屬的混合氣味彌漫,四處擺滿了各種汽車零部件和維修工具。他每天都忙到凌晨兩點,累了就直接在車間的折疊床上休息,或是蜷縮在汽車后座打盹兒。汽車早已成為他親密無間的伙伴,遇到維修難題時,他甚至會對著汽車喃喃自語:“你設置成這樣,可讓我怎么修?。俊?/span>

每次比賽,對翁研而言都是一場艱難“戰(zhàn)役”。賽事方僅公布參賽車輛的品牌,具體車型對選手嚴格保密。每個品牌旗下車型多達5000余種,翁研必須憑借敏銳判斷力和豐富經(jīng)驗,從海量車型中挑選出一類深入鉆研。他不僅要熟知其構造,還要精通維修與檢測技術,任務的艱巨程度超乎想象。

更具挑戰(zhàn)的是,參賽選手需在18個小時內(nèi),依據(jù)全英文說明書,在復雜的車輛系統(tǒng)中精準定位故障。這涉及柴油發(fā)動機系統(tǒng)、液壓系統(tǒng)、整車電氣系統(tǒng)等多個領域,從排查到解決,每一步都容不得半點差錯。這無疑是對選手專業(yè)知識、技能水平以及心理素質(zhì)的全方位考驗。

在國際賽場上,翁研還面臨著語言和文化的雙重挑戰(zhàn)。專業(yè)的汽車維修資料全是英文,一本資料厚達3000多頁,他憑借頑強毅力,硬著頭皮閱讀、理解。經(jīng)過長時間努力,他逐漸克服語言障礙,不僅能熟練閱讀英文資料,還能在賽場上與裁判流暢交流。

從天津技能大賽的金牌,到澳大利亞全球技能邀請賽的冠軍,再到法國里昂世界技能大賽的第四名,每一項榮譽背后,都是他日夜的辛勤努力。

“雖然與同齡人相比我鉆研得比較深,但距離大國工匠還有一定距離,這也促使我向他們學習?!比缃?,翁研以青年教師的身份站上講臺,毫無保留地將自己多年積累的汽修技藝傳授給學生,把比賽經(jīng)驗和匠心精神傳承下去。同時,他還利用精湛的專業(yè)知識,為企業(yè)解決一個又一個棘手的汽修難題。

龍門吊上的匠心傳承

“我當時就想著,出來工作不能給父母、學校和老師丟人?!?005年,杜春文從北方機電工業(yè)學校數(shù)控技術與應用專業(yè)畢業(yè)后,成為寧波港的一名龍門吊司機。

初次站在龍門吊下,望著高達20多米、重近170噸的“龐然大物”,以及復雜的操作控制臺,杜春文壓力倍增。尤其看到老師傅們操作時手法嫻熟、控制精準,他清晰地意識到自己與他們的巨大差距。

為了縮小差距,他憑借數(shù)控技術專業(yè)基礎,繪制龍門吊和場地的簡圖,深入分析每一個運行環(huán)節(jié),精確計算小車速度、吊車速度及其協(xié)同運行速度。休息時,他常獨自在龍門吊下,拿著圖紙和計算器反復研究,把關鍵數(shù)據(jù)牢記于心,通過卡秒表記錄操作時間,不斷對比、調(diào)整,持續(xù)提升操作水平。每天,他都比同事多練一個多小時。就這樣,從最初班級競賽成績中下,一步步實現(xiàn)了自己設定的操作目標。

經(jīng)過5個月的練習后,杜春文實現(xiàn)了一次著箱。緊接著,他又將目光投向龍門吊聯(lián)動操作的流暢性。面對下方重達40多噸的箱子,他難免心生恐懼,經(jīng)過反復練習形成肌肉記憶,不僅克服了心理障礙,聯(lián)動操作也愈發(fā)順暢、精準、穩(wěn)定。

2008年,在寧波市技術比武中,杜春文榮獲第一名,并被授予“寧波市首席工人”稱號。這次獲獎成為他職業(yè)生涯的關鍵轉(zhuǎn)折點,此后他轉(zhuǎn)型為龍門吊新司機培訓導師,工作重心從操作轉(zhuǎn)向培訓。

在教學過程中,他發(fā)現(xiàn)傳統(tǒng)講解法效果不佳。新手操作時定位不準,首次著箱需10分鐘,而正常生產(chǎn)速度要求2-3分鐘完成一個集裝箱的完整吊裝。為解決這一問題,他決定自制龍門吊模型輔助教學。他把宿舍改造成工坊,利用數(shù)控技術特長,精心設計制作。4個月后,初代模型誕生,可助力學生理解基本操作原理。

2018年,他牽頭研發(fā)出第二代模型,打造出“杜春文立體培訓法”2.0版本。這一創(chuàng)新大大縮短新司機培訓上崗時間,從過去的6個月減至3個半月,同時也提升了學員崗位的融入度和安全意識。

2023年,為實現(xiàn)自我突破,他主動轉(zhuǎn)崗成為龍門吊維修電工,從基礎電路知識學起,鉆研復雜的電氣控制系統(tǒng)。

不僅專注于本職工作的提升,他還熱心公益。2016年,公司團委成立馬力志愿者愛心互助聯(lián)盟,他擔任隊長,帶領團隊為社區(qū)群眾免費維修家電。每月至少兩次,他帶著工具和零件深入社區(qū),為居民修理家電。憑借精湛技藝和無私奉獻踐行工匠精神,他被社區(qū)群眾親切地稱為“熱心人”。目前,杜春文志愿服務時長已累計達1187.07小時,修復電器1500余件。

來源:中國青年報