記者從山東省委組織部獲悉，為了更好地關(guān)心關(guān)愛基層干部，山東日前明確了村干部報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)，并提出建立財(cái)政和村集體補(bǔ)助在職村干部養(yǎng)老保險(xiǎn)機(jī)制。
   山東提出，嚴(yán)格落實(shí)村黨組織書記報(bào)酬總和不低于所在縣(市、區(qū))上年度農(nóng)村居民人均可支配收入兩倍的標(biāo)準(zhǔn)，所需資金由縣級(jí)以上財(cái)政保障。同時(shí)，加大村黨組織書記業(yè)績(jī)考核獎(jiǎng)勵(lì)報(bào)酬所占比重，與工作績(jī)效掛鉤，強(qiáng)化考核激勵(lì)。
   此外，山東還明確，村委會(huì)主任基本報(bào)酬，一般不低于村黨組織書記基本報(bào)酬的70%;其他村“兩委”班子主要成員基本報(bào)酬，一般不低于村黨組織書記基本報(bào)酬的50%。
   為了讓村干部在職有合理待遇、正常離任無(wú)后顧之憂，山東還將采取財(cái)政補(bǔ)貼、集體補(bǔ)助、個(gè)人繳費(fèi)相結(jié)合的辦法，為符合參保條件的村黨組織書記和村委會(huì)主任辦理居民養(yǎng)老保險(xiǎn)，財(cái)政補(bǔ)貼和集體補(bǔ)助總和平均每人每年不低于2800元，專項(xiàng)用于提高個(gè)人繳費(fèi)水平。